店長崗位職責：
店長全面負責所屬連鎖門店運營、管理工作。
工作內容：
制定并分解門店銷售計劃，完成個人銷售任務，同時帶領團隊完成銷售任務；
掌握當地市場的競爭環境和消費習慣，及時向總部反映掌握情況；
進行門店運營分析，提出有助于完成銷售目標的建設性意見；
每月及時提供準確的商品盤點數據和商品銷售統計分析；
總結門店銷售情況，及時提供門店盈利分析；
主持門店的例會，傳達總部相關政策及信息；
制定培訓計劃，并對導購人員進行培訓與輔導；
監督導購員日常工作紀律，對違反有關規范的人員進行處理；
監督管理商品陳列、店面衛生、人員形象、POP布置等方面的形象維護工作；
負責門店固定資產和設備的日常維護與保養，保證設備的正常運行，做好門店的安全管理工作，預防及處理營業現場遇到的特殊情況；
店內現金管理,包括營業款及備用金。
職位要求：
1、高中及以上學歷；
2、有相關工作經驗者優先；
3、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞；
4、年齡18-35歲，身體健康。
求職過程請勿繳納費用，謹防詐騙！若信息不實請舉報。 您還可以 舉報此職位
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